目前制造业企业的特点是：以市...
现在，劳务派遣已经成为许多企业常用的用工方式。劳务派遣业务是近年我国人才市场根据市场需求而开办的一种新的用人方式，可跨地区、跨行业进行。用人单位可以根据自身工作和发展需要，通过正规劳务派遣服务公司，派遣所需要的各类人员。实行劳务派遣后，实...
简单地说，劳务派遣制度，是指劳动者与劳务派遣机构签订劳动合同，形成劳动关 系；劳务派遣公司再将劳动者派遣至用工单位工作的用工形式。这一制度最显著的特征就是劳动力的雇用和使用分离。通...
现在大多数企业都已经普遍使用劳务派遣工，且企业与派遣公司合作已经成了目前社会上新型的用工趋势那么员工被派遣对他们究竟有没有好处呢？ 1、更多选择就业机会 可以充分体现个人的择业自主。由于个人的人事关系全部建立在劳务派遣公司，合同期满，能够毫无...
员工对企业满意与否直接影响着其对企业的忠诚度，很难想象一个对企业不满意的员工会忠于企业。因此，培养员工的忠诚度首先要提高员工的满意度。这就需要给员工提供富有挑战性的工作和舒适的工作环境，建立合理的薪酬制度和 公平透明的晋升制度，以及推行人性...
打工期间受伤的，不能按照《工伤保险条例》的规定进行工伤认定，进而不能依法享受工伤保险待遇，所受损害可按一般人身损害侵权向用人单位主张赔偿。...
劳务派遣市场的出现是劳动力市场分工细化的一个重要表征...
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